الدار العربية للتنمية الادارية يسرها دعوتكم او ايفاد/تنسيب من ترونه مناسباً للمشاركة في فعاليات دبلومة إدارة الموارد البشرية Diploma in Human Resources Management مكان الانعقاد الجمهورية التونسية موعد الانعقاد : من 1-10 نوفمبر 2016 م

الدار العربية للتنمية الادارية

يسرها دعوتكم او ايفاد/تنسيب من ترونه مناسباً للمشاركة في فعاليات

دبلومة إدارة الموارد البشرية

Diploma in Human Resources Management

مكان الانعقاد الجمهورية التونسية  

موعد الانعقاد : من 1-10  نوفمبر 2016 م

بهدف ترسيخ مفهوم أن الموارد البشريه اصل من أصول المنظمه، وكيفية اختيار طرق التعامل مع الموارد البشريه بما يضمن فعاليتها وتزيد من قدرتها على تحقيق الأهداف، والعرض للمفاهيم والمعارف الحديثه فى مجال إداره الموارد البشريه، وتحديد القدارت اللازمه للتعامل مع بيئه المنظمه المرتبطه بسوق العمل، كان انعقاد هذا البرنامج المهني الذي يتناول تخطيط الاحتياجات من الموارد البشريه، الحصول على الموارد البشريه وتدريبها وتحفيزها وترقيتها، تخطيط وتنميه المسار الوظيفى للموارد البشريه، إداره تدريب وتنميه مهارات مديرى الموارد االبشريه، الأساليب الحديثه فى تطوير وبناء القدرات البشريه، الاداره الاستراتيجيه للموارد البشريه فى ضوء متغيرات العولمه، السياسات العامه لإداره الموارد البشريه، تكنولوجيا الموارد البشريه والأداء البشرى، البعد الاقتصادى والمالى والتسويقى لإدراه المـــوارد البشريه، اختيار الكفاءات مدخل لخفض تكلفه التدريب، سمات وتحديات عصر العولمه على نظام الأعمال الجدي.

مستهدفين في ذلك : القيادات الإدارية العليا في القطاعين الحكومي والخاص ومؤسسات، المجتمع المدنـــي، مدراء ورؤساء أقسام إدارة الموارد البشرية، مدراء ورؤساء شئون الموظفين، مدراء ورؤساء أقسام التطوير الإداري، مدراء ورؤساء إدارات الشئون الإدارية، مدراء ورؤساء تخطيط القوى العاملة، مدراء التدريب، مدراء إدارات ورؤساء أقسام وأخصائيو التنظيم وتطوير أساليب العمل، العاملين بكل من إدارات الموارد البشرية والشئون الادارية وشــئون الموظفين والتطوير الاداري.

 

 

وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بمــوضـوع الدبلومة وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 2000 دولار أمريكى للفرد.

 

 

الدار العربية للتنمية الإدارية

بالتعاون مع الإتحاد الدولى لمؤسسات التنمية البشرية

وحدة البرامج التدريبية

            فعاليات الدار العربية للتنمية الادارية لشهرنوفمبر لعام 2016م

 

الرسوم بالدولار

مكان الإنعقاد

التاريخ

اسم النشاط

م

2000

تونس

1-10/11

دبلومة إدارة الموارد البشرية

1

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

6-10/11

 

إدارة التنمية والتخطيط للخدمات العامة فى المستشفيات

2

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

6-10/11

التحول من النظام المحاسبى النقدى الى نظام الإستحقاق

3

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

6-10/11

تقييم أداء إدارة التسويق

4

2000

تونس

11-20/11

دبلومة الامن الصناعى

5

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

13-17/11

الجوانب الفنية والمالية فى العطاءات

6

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

13-17/11

التحول من موازنة البنود الى موازنة البرامج والاداء

7

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

13-17/11

تصميم سياسات أمن المعلومات

8

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

20-24/11

التخطيط الإستراتسجى لتنمية المجتمعات المحلية

9

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

20-24/11

التحليل المالى وقوائم التدفقات النقدية

10

2000

القاهرة – جمهورية مصر العربية

6-15/11

شهادة الإدارة الإستراتيجية

11

2000

القاهرة – جمهورية مصر العربية

20-29/11

شهادة التنظيم الإدارى

12

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

27/11-1/12

تطبيقات إدارة الجودة الشاملة وتطوير الاداء باستخدام 6 سيجما

13

1400

القاهرة – دبى – اسطنبول

27/11-1/12

المحاسبة الحكومية الإلكترونية

14

والدار العربية  يسرها دعوتكم للمساهمة والمشاركة في أعمال الفاعليات من خلال تجربة مميزة أو بالحضور والمناقشة، كذلك ترشيح من ترون من كوادر مؤسستكم الموقرة وتمنح الدار العربية مقعدا خامس مجانا في حال ترشيح سيادتكم اربع افراد من مؤسستكم الموقرة.

تأكيد المشاركة

يتم إرسال خطاب المشاركة الرسمى او تعبئة النموذج المرفق موضح بة أسماء المرشحين – مناصبهم الإدارية -  اسم النشاط – طريقة سداد رسوم المشاركة ( كاش اول أيام التدريب او بتحويل بنكى قبل بدء النشاط)وصورة من تذكرة الطيران علي فاكس رقم 0020237800573 او0020235866323 اوعلي بريدي الإلكترونيsaragwadi@gmail.com

 

لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع

نائب مدير التدريب

أ / سارة عبد الجواد

جوال : 00201112694608

هاتف : 0020237800693 – 0020237800583

فاكس : 0020237800573 – 0020235866323

بريد إلكتروني  SaraGwadi@Gmail.Com

 

 

لمزيد من المعلومات

يمكنكم التواصل مع

نائب مدير التدريب

أ / سارة عبد الجواد

جوال: 00201112694608

0020237800583 – 0020237800693: هـاتف

0020235866323 – 0020237800573: فاكس

البريد الإلكترونى :  saragwadi@gmail.com

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "Car Dealership looking for medium-term investor" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to car-dealership+unsubscribe@googlegroups.com.
To post to this group, send email to car-dealership@googlegroups.com.
Visit this group at https://groups.google.com/group/car-dealership.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.
Category: 0 comments

Microstrategy Admin @ Baltimore, MD

Hi Associate,

 

Hope you are doing good.

 

I have urgent  requirement kindly let me know if you have any resource available. 

 

Microstrategy - BI Tool Admin

Baltimore, MD

12+ Months Contract

 

Description: The Microstrategy - BI Tool Admin acts in a consultative nature to both the Business and IT in identifying, researching, and implementing leading edge technologies and practices. The System Engineer has a technical background across multiple applications and utilizes that knowledge to leverage technology across the TRP organization to create next generation solutions. Consults with ASE and other IT teams to provide project-level development support. Responsible for integration of new and often complex technologies into the TRP technical architecture and process framework.

 

This Admin is a strategic advisor to the Business and IT Management on key technology solutions. In addition to in-depth technical knowledge of the employer?s software and hardware, systems engineers need advanced analytical, troubleshooting and design skills. The ability to communicate with technical and nontechnical users also is essential. Employers may require extensive knowledge of the development process, including specification, documentation and quality assurance. Because of the broad range of demands systems engineers must meet, candidates who have demonstrated strong project planning skills often hold an advantage.

 

Our client generally prefers candidates with five or more years of experience working with the specified hardware and software systems, and a bachelor?s degree or equivalent experience.

 

Typical duties include: Developing, maintaining and supporting technical infrastructure, hardware and system software components Performing installation, maintenance and support of system software/hardware and user support Configuring, debugging and supporting multiple infrastructure platforms Performing high-level root cause analysis for service interruption recovery and creating preventive measures

 

Additional Job Details: This individual will be responsible for Business Intelligence platform administration and implementation of BI best practices specifically for the MicroStrategy application, within the IT organization. • Enable security and provide for external application access to MicroStrategy • Investigate and resolve various issues pertaining to MicroStrategy and application security. • Manage, execute and validate MicroStrategy infrastructure upgrades including major and minor patch releases. • Develop best practices around managing MicroStrategy specific Windows server configurations • Serve as a technical support contact for the vendor to resolve platform-related issues which require vendor assistance.

 

Qualifications: • 3- 5 years of experience in BI administration and working with MicroStrategy products • 3-5 years SDLC experience working with aggressive timelines for solution delivery • Advanced verbal and written communication skills • Advanced technical, analytical and troubleshooting skills as well as development support skills

 

Jacob Wilson

SPAR Information Systems

Fax : 201 528 5301

Email : jacobwilsoncat@gmail.com

www.sparinfosys.com

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "Car Dealership looking for medium-term investor" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to car-dealership+unsubscribe@googlegroups.com.
To post to this group, send email to car-dealership@googlegroups.com.
Visit this group at https://groups.google.com/group/car-dealership.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.
Category: 0 comments

Business Analyst RCM (Revenue Cycle Management) @ Burlington, MA

Hi Associate,

 

Hope you are doing good.

 

I have urgent  requirement kindly let me know if you have any resource available. 

 

Position: Business Analyst RCM (Revenue Cycle Management)

Location : Burlington, MA

Duration: 6 - 12+ Months

 

Mandatory Skills             

Experience in Healthcare domain, with RCM (Revenue Cycle Management) and PM (Practice management).

 

Desired Skills   

To understand the business requirements and map it to functional specifications.

To participate and facilitate the walkthrough' to brief the Functional Specification mapping to Business Requirements,

To prepare and / or aid the preparation of test cases in line with functional requirements,

 

Responsibilities:             

Creating Functional Design Documents, review Test cases, Guide team members wrt. to the requirements, Give demo etc.

 

Jacob Wilson

SPAR Information Systems

Fax : 201 528 5301

Email : Jacobwilsoncat@gmail.com

www.sparinfosys.com

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "Car Dealership looking for medium-term investor" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to car-dealership+unsubscribe@googlegroups.com.
To post to this group, send email to car-dealership@googlegroups.com.
Visit this group at https://groups.google.com/group/car-dealership.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.
Category: 0 comments